График работы сотрудников на летний период

Дата: 2010.12.12 | Категории статей: Статьи для руководителей

Задолго до отъезда детского сада необходимо уточнить, кто из сотрудников поедет на дачу, кто нет. Случается, что не все работники могут уехать из города. Иногда бывает, что няни, в течение зимы работающие днем, изъявляют желание в летнее время работать ночью. В связи с этим необходимо заранее подобрать новых работников.

На педагогическом и производственном совещаниях, посвященных подготовке к летней оздоровительной работе, еще раз проработайте инструкцию «Об охране жизни и здоровья детей».

Продумайте график работы каждого сотрудника, уточните время прихода на работу, наметьте скользящий график выходных дней (в условиях дачи невозможно предоставить выходные дни всем сразу).

Вместе с профоргом подумайте, как разместить товарищей в общежитии, чтобы всем было удобно. Это нетрудно сделать, если хорошо знаешь интересы и характер каждого работника. Нужно подумать и об отдыхе сотрудников после работы. Хорошо выделить для этого веранду или беседку, или теневой навес, где после работы взрослые смогут почитать книгу, газету, журнал, поиграть в шахматы, шашки, обменяться мнениями о прошедшем трудовом дне.

Здесь же размещается и методический утолок для воспитателя, где хорошо иметь таблицы о ядовитых растениях, съедобных и несъедобных грибах, птицах, встречающихся в данной местности; литературу о знакомстве детей с природой; конспекты занятий по знакомству с окружающим; рекомендации по проведению закаливающих мероприятий; детские игрушки из природного материала и т. д.